Помогите найти помошницу

[Анатольевна]

А я об официальной.

читайте законы и не выдумывайте

[Муза]

anna169, весь пост комментировать не буду, скажу только пару слов. Если речь об официальной работе, то уволить никакого работника не очень просто. Особенно если он грамотный. И право на пенсию по инвалидности работник не теряет.

[anna169]

Анатольевна, ну не будем в чужой теме. А так открыла ТК. Рабочее время - не более 35- 36 часов. Это явно не с 9 до 18. Мы делали опрос, многие инвалиды хотят и готовы работать, но не берут.

Отправлено спустя 3 минуты 33 секунды:
Кливия, что и требовалось доказать, а мне как руководителю нужен этот гимор? Легче отказать. А жалко. У нас девочка колясочница - 2 вышки, 3 языка, готова работать просто "за хлеб и воду" только бы дома не сидеть, общаться с людьми хочет. Но увы! Пыталась по своим знакомым, никто не хочет.

[monoprix]

ливия, что и требовалось доказать, а мне как руководителю нужен этот гимор? Легче отказать. А жалко. У нас девочка колясочница - 2 вышки, 3 языка, готова работать просто "за хлеб и воду" только бы дома не сидеть, общаться с людьми хочет. Но увы! Пыталась по своим знакомым, никто не хочет.

Город? дайте контакт в ЛС

[Муза]

Легче отказать.

Если вы отказываете подходящему человеку только потому, что ему положен сокращенный рабочий день, вы как минимум недальновидны. Инвалид инвалиду рознь.
Впрочем, в самом деле, не будем в чужой теме! Да и в другой тоже...

[Galin_Ka]

Люка, понимаю, что тема закрыта, просто, как пример напишу. Была у нас няня, гражданка РФ, из села, в садике работала раньше, отзывы положительные. Казалось бы, мечта, но претензий у нас к ней была куча, весь день в инете сидела, детьми не занималась и т.д., еле-еле год доработали вместе. Сейчас 3-ий год у нас из Донецка няня, прекрасная женщина! Общаюсь с ней как с подругой, дети в ней души не чают. Она сейчас уехала в отпуск в Крым к своим родителям, звонит детям каждый день, и они скучают. Вот ни одной претензии к ней за 3 года, только благодарность. Тьфу-тьфу, не сглазить!

[anna169]

Кливия, во-первых я не руководитель, наоборот хотела пристроить. Это мне потом объяснили почему не хотят.

[Анатольевна]

Рабочее время - не более 35- 36 часов

у обычных людей 40 часов,большая разница? Сокращенный раб. день для инвы 1й и 2й группы

У нас девочка колясочница

для неё нужны особые условия труда- пандусы и тд. Для глухих в принципе никаких условий создавать не надо

Легче отказать.

не фига не легче, есть квоты,льготы и тд

Пыталась по своим знакомым, никто не хочет.

естественно. Поэтому официально надо искать работу, а не по знакомым. Как вариант -через биржу труда, где выдаётся направление , и работодатель письменно отказывает ,а это уже -
Согласно Трудовому кодексу (ст.64), закону о соцзащите и другим нормативным актам, даже при отсутствии специальных мест работодатель не имеет права на отказ в приеме на работу (если трудовые условия по должности, куда претендует инвалид, отвечают условиям по реабилитационной программе).

Отправлено спустя 1 минуту 46 секунд:

не будем в чужой теме!

Люка уже нашла себе тётку

[Муза]

Анатольевна, правильный путь трудоустройства указали. А вообще- 1) в трудовых коллективах просто не хотят видеть людей с недостатками, не толерантное у нас общество , 2) нифига не знают законодательство трудовое даже кадровики зачастую, и как огня боятся инвалидов, одиноких матерей и проча.3) сами инвалиды порой претендуют на должности, которым не соответствуют, мягко говоря, 4) рынок труда перегружен и без инвалидов и пенсионеров, на каждую живую вакансию имеются претенденты, с которыми не надо заморачиваться, как считает работодатель... Жаль, конечно, но это реалии. А девочке-колясочнице с тремя языками проще было бы найти дистанционку. Но она хочет общаться вживую. Вот несовпадение со сложившимися условиями.

[Ежик]

местную, с опытом в доме около 200м и 4 детьми, семья переехала, мне досталось наследство...

Ну прямо "Чарльз в ответе", 3 сезон ! Только там трое детей было ...